Le Centre de Rééducation Professionnelle La Rose, organisme médico-social, propose principalement des formations dans le secteur tertiaire administratif à des personnes ayant une reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé (RQTH).
Notre mission :
C’est l’accompagnement vers une réinsertion sociale et professionnelle par la formation ; c’est aussi favoriser le développement de compétences et l’autonomie des personnes accueillies.
Les formations :
Le CRP La Rose propose (voir l’onglet "FORMATIONS") :
Des formations certifiantes (qualifiantes et diplômantes) :
- Secrétaire Comptable (SC), Secrétaire Assistant(e) Médico-Social(e) (SAMS), Employé Administratif et d’Accueil (EAA) ;
Des formations modulaires :
- Module de Remise à Niveau,
- Module Accueil-Bureautique (qualifiant),
- Dispositif Accueil Séquentiel (émergence du projet d’insertion),
- Dispositif OPTIM (remobilisation et insertion).
Télécharger ou consulter la plaquette des formations du CRP
L’admission :
Elle s’effectue obligatoirement sur orientation de la Commission des Droits et de l’Autonomie des Personnes Handicapées (CDAPH) ; voir la rubrique sur les conditions d’admission pour plus d’informations.
Pour les formations certifiantes, le CRP La Rose accueille des personnes présentant un handicap compatible avec le métier visé.
Les personnes en instance d’orientation ou orientées vers nos formations peuvent nous contacter au préalable afin de nous rencontrer et visiter le centre.
Les avantages :
Les stagiaires admis au CRP La Rose bénéficient de plusieurs avantages :
- un accès à la formation sans exigence de diplôme,
- une durée de formation supérieure à celle d’autres organismes de droit commun, afin de tenir compte des situations personnelles,
- une épreuve de synthèse pour les formations certifiantes (délivrance d’un Titre Professionnel homologué par le Ministère du Travail),
- une rémunération pendant la période de formation (hors Accueil Séquentiel),
- un accompagnement médical, psychologique et/ou social,
- un accompagnement à la réinsertion sociale et professionnelle.
Le Dispositif OPTIM :
Le CRP La Rose met en place ce nouveau dispositif de remobilisation. Il s’adresse à un public éloigné de l’emploi. Il propose dans ce contexte :
- une assistance à la construction du projet social et/ou professionnel, et l’acquisition de compétences,
- une immersion en entreprise, dans un réseau associatif ou dans un chantier d’insertion,
- un développement de l’autonomie citoyenne et un épanouissement personnel.
Le public concerné et les prestations sont présentés dans la page FORMATIONS / Dispositif OPTIM.
L’Accueil Séquentiel :
Ce dispositif s’adresse à un public jeune. Il propose dans ce contexte :
- une formation à l’autonomie sociale et professionnelle,
- un accompagnement spécifique au projet de vie,
- une assistance à l’insertion en milieu protégé ou éventuellement ordinaire.
Le Service et le public concerné sont présentés dans la page FORMATIONS / Dispositif ACCUEIL SEQUENTIEL.
Vous trouverez ci-après le lien vers notre journal.
Télécharger ou consulter le journal "RECONVERSION - FORMATION - EMPLOI"
Le CRP La Rose a obtenu l’attestation "qualité formation professionnelle continue" du Conseil Régional PACA. Ses engagements sont résumés dans une charte spécifique qui complète la Charte des Droits et Libertés des Personnes Accueillies valable dans tous les établissements médico-sociaux.
Télécharger ou consulter la charte du CRP
Nous contacter pour toute autre information.
